パワハラ画像を淡々と貼って行くスレ

セクハラ・パワハラのない職場づくり 高嶋直人 ぎょうせいコウムイン ノ タメノ ハラスメント ボウシ タイサク タカシマ,ナオト 発行年月：2018年11月 予約締切日：2018年11月20日 ページ数：196p サイズ：単行本 ISBN：9784324105719 高嶋直人（タカシマナオヒト） 人事院公務員研修所教授。

財務省財務総合政策研究所研修部長。

早稲田大学政治経済学部政治学科卒、人事院採用、外務省在ウィーン日本政府代表部一等書記官、人事院主任法令審査官、同研修指導課長、同国際課長、同総務課長、立命館大学大学院教授、人事院公務員研修所主任教授などを経て現職。

人事院、財務省のほか、自治大学校、市町村アカデミー、JIAM、マッセOSAKA、東北自治研修所、千葉県自治研修センター、彩の国さいたま人づくり広域連合、岡山県市町村振興協会、岐阜県、佐賀県、大阪市、京都市等において「マネジメント」「リーダーシップ」「働き方改革」「ハラスメント防止」「公務員倫理」等の研修講師を務める。

「公務員の公務員のための公務員による研修の実現」がライフワーク（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1編　職員の皆さんへ（職員の皆さんに求められること／パワハラの防止／セクハラの防止）／第2編　ハラスメント防止担当者の皆さんへ（ハラスメント防止対策の基本／ハラスメント防止のための具体策）／第3編　ハラスメントに関する参考資料（パワハラ防止関連資料／セクハラ防止関連資料） 「指導のつもりで部下に無理な業務を強要…」、「相手はパワハラと思ってないから大丈夫…」。

でも、それハラスメントかも！？ 本 人文・思想・社会 政治 資格・検定 公務員試験